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『2015年度新入社員研修セミナー』 ~一歩先行く新入社員~

開催日:2015年04月03日 会場:大阪府社会福祉会館 4階 402ルーム
開始時刻:9:00 終了時刻:18:00

平素は格別のお引き立てをいただき、ありがとうございます。

株式会社ベクトルは
平素より人事担当者・責任者様向けの人事関連セミナーを無料にて開催しております。
さて、このたび当社主催、「2015年度新入社員研修セミナー」を下記により開催いたしますので、ご案内申し上げます。
皆様の業務のお役に立てる内容となっておりますので、何卒ご参加の程ご検討よろしくお願い申し上げます。

<日時>
4月2日(木) 9:00スタート(8:30受付開始)
4月3日(金) 9:00スタート(8:30受付開始)

※2日間に2部構成となっております。
 どちらか1日程のみをご希望の方はご相談頂ければと存じます。

<ご参加費>

21,600円/名

<会場>
大阪府社会福祉会館 4階 402ルーム
(大阪市中央区谷町7-4-15)
最寄り駅:地下鉄谷町線「谷町六丁目駅」4番出口より南へ200m

<ポイント>

○『企業シミュレーション』による仕事の実践体験ができる!
○社会人としての心構えとビジネスの基本が学べる!
○心と身体の健康管理とその手法が学べる!

<カリキュラム>

◆1日目
9:00~12:00【講義&グループワーク】
◇オリエンテーション
1.社会人への変化
 (1)自立した社会人とは
 (2)社会人としての心得
 (3)行動が変わると意識も変わる

13:00~18:00【グループワーク】
2.企業シミュレーション
 (1)体験学習<第1フェーズ>
  ・指示命令/・計画立案
 (2)体験学習<第2フェーズ>
  ・チームワーク/・経営資源と4ム
  ・会議の進め方
 (3)体験学習<第3フェーズ>
  ・改善・創意工夫/・報告の仕方
  ・目標設定/・品質の重要性

◆2日目
9:00~12:00【講義&グループワーク】
《企業シミュレーション研修の続き》
 (4)気づきの振り返り
3.健康管理とメンタルヘルス
 (1)社会人の健康管理と自己管理
 (2)メンタルヘルス
4.ビジネスマナー
(1)マナーの基本
  身だしなみ/挨拶/おじぎ/言葉遣い

13:00~18:00【講義&グループワーク】
(2)応対と訪問
  応対の基本/訪問のマナー/名刺交換
 (3)職場のコミュニケーション
  上手なコミュニケーション/より良い人間関係の築き方
 (4)電話対応
  受け方/かけ方
5.私の目標を考える
 (1)目標とはなんだろう
 (2)明日からの行動を
◇研修のまとめと質疑

※企業シミュレーションとは、3つのフェーズで設けたテーマに沿って「物」を作り、グループ毎で結果を競う体験学習です。
 各フェーズでは、制限時間内での個数作成や作業効率の改善、品質向上のための創意工夫などテーマに沿って「物」を作成し、
 最終的な総合利益で優勝を決めます。実際の業務に近い模擬体験で、仕事の流れやQCD、チームワーク、改善・創意工夫、計画の重要性などが実感できる内容です。

<講師紹介>

末村 誠規 氏

株式会社日本人財研究所 代表取締役

関西学院大学卒業。昭和60年繊維メーカーに入社。長年、人事畑でマネジメントに取り組み、
人事労務政策の企画実行、制度の構築などに携わる。
現在は独立し、多くの企業で研修を通じて職場作りや部下育成を指導している。
また、新入社員研修や学生の就職支援で多くの若者の指導も行っている。

五十棲 恵子 氏

株式会社日本人財研究所 パートナー講師

繊維メーカーに社内学校の教員として入社。その後、企業の研修部門で500名を超える新入社員の
指導に当り、長年、マナーや体験型シュミレーション研修の講師としても、指導に取り組んでいる。
健康管理士の資格を取得し、健康管理指導員としての活動にも積極的に取り組んでいる。

<お申込み・お問い合わせ先>

<大阪支店>
〒542-0081 大阪市中央区南船場4-2-11 ベネトン心斎橋ビル5階
TEL:06-4704-5522
FAX:06-4704-5515