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人材開発・研修(人材の育成)

〜集合研修による行動変革の実現など〜

コンサルティング会社だからできる3つの特徴

1.創業から10年間で300社の人事制度・人事戦略コンサルティング実績を持つ当社だからこそ提供できる人材開発プログラム!

2.経験豊富な人事コンサルタントによって厳選・作成された「効果を実感」できるコンテンツ!

3.コンサルティングにより得た豊富な事例を持ち、単なる知識の付与にとどまらず、行動結びつく「実践的な」研修スタイル!

幅広い階層に豊富なメニューを提供します。

主な講師

山田 浩(やまだ ひろし)/当社取締役

山田 浩(やまだ ひろし)

早稲田大学商学部卒。EQGA公認プロファイラー。
流通大手企業にて、人事本部副本部長・労務担当部長等を歴任し、組織人事改革に携わるとともに、教育研修施策・労務施策の構築・教育施策の展開を実施。
株式会社ベクトルでは人事制度・教育・研修コンサルタントとして多様な領域にてコンサルティングを行う他、研修講師としても多くの企業でマネジメント研修、評価者研修、キャリア研修などの実績を持つ。

宇田川 摂(うだがわ おさむ)/当社コンサルタント

宇田川 摂(うだがわ おさむ)

神奈川大学工学部卒。グロービス経営大学院経営学修士課程(MBA)修了。
音響機器メーカーにて設計・営業に従事すると同時に従業員の教育研修についても、製造・設計現場を代表して参画し、社内講師としてロジカルシンキング、マーケティング、アカウンティング等の研修を実施。
株式会社ベクトルでは、ヒューマンディベロップメント事業部に所属し、教育体系の構築コンサルティング、研修講師として活躍している。

井上 則男 (いのうえ のりお)/株式会社シンクエー 代表取締役

井上 則男 (いのうえ のりお)

米国CCE,inc.認定GCDF-Japanキャリアカウンセラー
大手流通企業にて、人事労務、採用、教育、企業再生を担当し、労政課長・人事SV課長を歴任後、2005年7月より株式会社ベクトルに参画。2014年4月株式会社シンクエーを設立、現在に至る。
社会人のキャリア・ディベロップメント支援を行なう傍ら、新入社員から管理職層まで幅広い階層向けの研修講師として活動。現在は、マネジメント研修、評価者研修を始め、大学生向けキャリア研修、就職支援活動も行い、受講者視点に経った双方向進行スタイルの研修に定評。

和田 守 (わだ まもる)/㈱シグマ28 代表取締役

和田 守 (わだ まもる)

1976年マネジメント サービス センター入社以来、教育研修に携わる。2006年 株式会社シグマ28を設立し、継続して、マネジメント、リーダーシップ、CS、コーチングを中心としたコンサルタント・研修講師として、数多くの企業の人材育成支援の実績を持つ。

林 丈司 氏(はやし じょうじ)/セールススキルラボラトリー 代表

林 丈司 氏(はやし じょうじ)

総合経営コンサルティング会社から営業会社に転身し、トップセールスマンとして実績を残す。その後営業専門のコンサルタントとして独立。
営業マンが明日から使える戦術、スキルを体系化した営業研修の具体性は他の追随を許さない。また、営業マネージャー研修は日ごろの部下指導で起こりがちな問題をターゲットに構成されており、常に評価が高い。

石川 和夫(いしかわ かずお)/エーアールケーコンサルティング

石川和夫先生

法政大学経済学部卒業、中小企業診断士(経済産業大臣認定)、CTP(コーチ・トレーニング・プログラム)修了、DiSCインストラクター。
(株)セブン-イレブン・ジャパンにて新入社員教育及び加盟店指導を担当、1986年YBM賞(ヨークベストメンバー・優秀社員賞)受賞。 現在は、「コミュニケーション力アップ研修」、「部下の“やる気”と“業績”をアップさせる面談研修」など、コーチングスキルを活用した各種研修の他、講演や執筆などを中心に活動中。